Estas empresas puderam alargar a quota de trabalhadores com acesso ao subsídio de desemprego na sequência de rescisões por mútuo acordo. Mais de metade daqueles processos (8) foram autorizados em 2014.
Estas empresas puderam alargar a quota de trabalhadores com acesso ao subsídio de desemprego na sequência de rescisões por mútuo acordo. Mais de metade daqueles processos (8) foram autorizados em 2014.