A nova legislação europeia aprovada esta terça-feira pelo Parlamento Europeu foi elaborada para enquadrar as novas formas de emprego e dar resposta aos desafios da digitalização e introduz um conjunto de direitos mínimos destinados a melhorar a previsibilidade e a segurança das condições de trabalho, sobretudo para as pessoas com contratos atípicos ou não tradicionais, como na Uber e na Deliveroo..Leia mais em Dinheiro Vivo a sua marca de economia