Se entre dois candidatos a juristas da Ordem dos Técnicos Oficiais de Contas (OTOC) não existirem grandes diferenças entre os curricula e experiência profissional, será contratado o que tiver ligações familiares a membros da Ordem. Isto mesmo está publicitado no site da OTOC e, em declarações ao DN, é assumido pelo Bastonário, Domingos Azevedo: "Onde é que está a ilegalidade? Nós estamos a assumir um critério de desempate de forma transparente", sublinhou..Foi a 18 de dezembro que a OTOC divulgou no seu site (www.otoc.pt) a abertura de um procedimento para a contratação de três juristas para o respetivo departamento jurídico. "Em igualdade de circunstâncias, será dada prioridade aos candidatos familiares de membros da Ordem", segundo a nota publicada na Internet. Como o critério familiar não consta dos normais concursos de recrutamente de pessoal, o DN questionou Domingos Azevedo se tal não colocaria em causa princípios de igualdade de tratamento de imparcialidade. O Bastonário foi claro: "Nós assumimos esse critério e não escondemos. Isto é, se houver um empate entre dois candidatos no que diz respeito ao curriculum académico, experiência profissional e outras habilitações, damos preferência ao candidato com ligações familiares a membros da Ordem"..Leia mais na edição impressa ou no e-paper do DN